Remettez vos collaborateurs en mouvement dès septembre : sport, cohésion, challenges connectés et coaching pour faire de la rentrée 2026 le point de départ d'une dynamique collective qui dure.
Chaque rentrée est une occasion à ne pas manquer. Vos équipes reviennent de vacances avec de l'énergie, c'est précisément à ce moment-là qu'il faut saisir pour remettre tout le monde en mouvement, avant que le rythme du quotidien ne reprenne le dessus. Le rythme de l'entreprise se relance, de nouveaux projets démarrent : c'est le moment où une offre sport en entreprise a le plus d'impact, et le plus de facilité à l'adoption.
Application, coachs sportifs, challenges connectés : nous vous accompagnons pour transformer cette énergie de reprise en mouvement collectif, et faire en sorte que vos équipes bougent ensemble toute l'année, pas seulement en septembre.
Septembre offre une fenêtre unique pour enclencher le mouvement !
Vos collaborateurs reviennent reposés, motivés, prêts à adopter de nouvelles habitudes. C'est précisément ce moment qu'il faut saisir pour les remettre en mouvement : l'adhésion à un programme de sport en entreprise est naturellement plus forte qu'à n'importe quel autre moment de l'année.
La rentrée marque le début d'un nouveau cycle pour l'entreprise. Lancer votre dispositif sport et cohésion d'équipe à ce moment-là envoie un signal fort : le mouvement et l'engagement collaborateur font partie des priorités de l'année, dès le premier jour.
Un déploiement réussi se prépare en amont. Nous recommandons de lancer le cadrage de votre dispositif dès le mois de juin, soit 2 à 3 mois avant, pour que tout soit prêt à la reprise, communication interne, accès à l'application, planning des premières séances.
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Le mouvement ne se résume pas à une seule discipline ni à un seul format. Trois piliers complémentaires pour couvrir l'ensemble de vos collaborateurs et les mettre en mouvement quels que soient leur profil et leur lieu de travail.
Dès la rentrée, vos collaborateurs accèdent à l'application Trainsweateat : cours de fitness, yoga, cardio et méditation, disponibles 24h/24 depuis leur smartphone.
Une bonne habitude à installer dès le premier jour de reprise. Des programmes adaptés à tous les profils et moments de vie.
Le mouvement ne s'arrête pas à l'effort physique : l'application intègre aussi un volet nutrition complet, avec plus de 500 recettes, des plans alimentaires personnalisés et une brique IA qui permet de suivre ses apports en macronutriments au quotidien.
Une dimension que vos collaborateurs retrouvent à chaque connexion, tout au long de l'année
Nos coachs certifiés animent des séances collectives directement au sein de vos locaux et ce dès la rentrée, sur site ou en visio en direct. Boot camp de reprise, yoga dynamique, renforcement musculaire : le format se choisit selon votre organisation et vos équipes.
Rien ne fédère mieux une équipe qu'un challenge sportif connecté. Lancez septembre sur une dynamique de cohésion d'équipe avec un défi connecté, suivi en temps réel sur l'application, accessible à tous les niveaux, et qui met littéralement chaque collaborateur en mouvement, ensemble.
Découvrir l'offreNous définissons ensemble vos objectifs, vos populations cibles, vos contraintes internes et le format le plus adapté : application, coachs, challenge entreprise ou dispositif global.
Nous vous accompagnons dans la préparation des messages, supports de lancement et temps forts pour maximiser l’adhésion des collaborateurs.
Les équipes découvrent le dispositif, activent leur accès et sont guidées dans leurs premiers pas pour favoriser une prise en main simple et rapide.
Un premier bilan permet d’analyser la participation, les usages et les retours collaborateurs afin d’ajuster le dispositif et maintenir la dynamique dans la durée.
À la rentrée, de nombreuses entreprises choisissent Trainsweateat pour relancer l’énergie collective et proposer une expérience engageante à leurs équipes.
Exemple de déploiement en septembre : une entreprise multisite a lancé un challenge sportif entreprise dès la rentrée, complété par l’accès à l’application et des séances collectives animées par des coachs. Résultat : une forte mobilisation des collaborateurs, une dynamique d’équipe renforcée et un format facilement réplicable sur d’autres temps forts de l’année.
Quand faut-il commencer à préparer un dispositif sport pour la rentrée ?
Idéalement entre 60 et 30 jours avant la reprise, donc dès le mois de juin ou juillet. Cela laisse le temps de cadrer le dispositif, préparer la communication interne et garantir que tout soit opérationnel dès le jour de la rentrée.
Peut-on lancer un challenge sportif entreprise dès septembre ?
Oui, c'est même l'un des formats les plus demandés à la rentrée. Un challenge connecté dès les premières semaines crée une dynamique de cohésion d'équipe qui donne le ton pour le reste de l'année.
Le dispositif de rentrée est-il accessible aux équipes en télétravail ou multi-sites ?
Absolument. L'application est accessible à tous, les coachs interviennent en visio et les challenges connectés fonctionnent quel que soit le lieu de travail de vos collaborateurs.
Est-il possible de combiner notre dispositif de rentrée avec un plan d'engagement annuel ?
Oui. La rentrée est souvent le point de départ d'un plan d'engagement collaborateur sur 12 mois, avec des temps forts saisonniers (Octobre Rose, Movember, semaine du sport en entreprise…) qui prolongent le mouvement initié en septembre.La rentrée n'est qu'un point de départ.
L'objectif, c'est que le mouvement initié en septembre devienne une habitude durable pour vos équipes, bien après les premières semaines de reprise.
